Linxea Spirit PER

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3 modes de gestion et nouveaux fonds euros

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Linxea Spirit PER est un plan d'épargne retraite individuel commercialisé par le courtier en ligne, Linxea. Assuré par Spirica, il donne accès aux deux nouveaux fonds de l'assureur : le fonds euros PER Nouvelle Génération (1,65% en 2020) et le Support Croissance Allocation Long Teme (2% en 2020).

Accessible avec un premier versement de 500 €, le PER propose 3 modes de gestion : gestion libre, gestion pilotée Horizon Retraite et une gestion sous mandat. Petit plus du contrat, le courtier propose de mixer gestion libre et gestion sous mandat.

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Linxea Spirit PER est un plan d'épargne retraite individuel assuré par Spirica et distribué par Linxea depuis octobre 2020. Le courtier présente son contrat comme l'un des plus accessibles du marché.

Pour accéder à ce PER individuel, il suffit d'effectuer un premier versement de 500 €, l'un des montants les plus bas du marché actuellement. Il faut aussi régler des frais de 10 € à l'Association Retraite Falguière, qui seront remboursés ensuite par Linxea. Durant la vie du contrat, le souscripteur peut effectuer des versements libres à partir de 100 €. Ce montant est également le minimum mensuel pour la mise en place de versements programmés.

Comme bon nombre de ses concurrents, Linxea Spirit PER n'affiche pas de frais sur les versements et les arbitrages.

Différents supports financiers sont accessibles via ce PER individuel. On retrouve les 2 nouveaux fonds de l'assureur Spirica : le fonds euros PER Nouvelle Génération (1,65% en 2020), avec des frais de gestion annuels de 2%, et le Support Croissance Allocation Long Terme (2% en 2020), supportant des frais annuels de 1%. Une large gamme d'unités de compte est également disponible : 557 OPCVM, 22 SCPI, 3 SCI, 7 OPCI, 19 trackers et 111 titres vifs. Linxea propose, en plus de ces supports, une sélection de 18 « fonds stars ».

Linxea Spirit PER donne logiquement accès à la gestion pilotée Horizon Retraite. Trois profils de gestion sont disponibles, plus ou moins défensif/offensif : prudent, équilibré et dynamique. Par défaut, le profil choisi sur le contrat sera celui « Equilibré Horizon Retraite ». Ce mode de gestion permet de réduire les risques, progressivement, à mesure que l'on s'approche de l'âge de départ à la retraite.

Le titulaire du PER peut faire le choix de renoncer à la gestion pilotée par défaut, et opter pour une gestion libre. Ici, c'est lui qui effectue les investissements entre les différents supports. Pour s'aider, il peut sélectionner les options d'arbitrage mises à sa disposition. On retrouve notamment la sécurisation des plus-values ou l'investissement progressif.

Linxea propose également 2 types de gestion sous mandat :

• gestion pilotée par Montségur via 4 profils (défensif, équilibré, dynamique et agressif) avec une majoration de 0,20% des frais de gestion annuels des unités de compte
• gestion pilotée ETF par Yomoni avec 4 profils (défensif, équilibré, tonique et offensif) avec des frais de gestion jusqu'à 1,60% (0,70% de frais de gestion annuels, 0,30% de frais de gestion des ETF, 0,10% de frais d'investissement et désinvestissement sur les ETF et 0,50% de frais de gestion des unités de compte).

Caractéristiques du contrat

Performance et frais

© MoneyVox 2020-2021 / Page mise à jour le 8 juin 2021 / Droits réservés