Charles356 a dit:
Les retraités actuels ont cotisé beaucoup moins que ne le feront les retraités futurs.
D'ailleurs , nombre de ceux-là ont pu se constituer un capital immobilier ou autre qui leur permet d'arrondir sérieusement leur retraite !
Donc là on est d'accord
Charles356 a dit:
Ça commence à être un peu moins vrai pour ceux partis à la retraite dans les dernières années (à partir des générations 1955-1960).
Là aussi on est d'accord

et même beaucoup moins vrai !
Charles356 a dit:
Toutes les réformes mettent à contribution les actifs, il ne me paraît pas inéquitable de mettre aussi à contribution les retraités.
On peut évidemment faire des ajustements plus fins, par exemple tenir compte de l'inflation jusqu'à un certain niveau de retraite et geler au dessus.
Présenté comme ça, là aussi on est d'accord

Mais les ajustements doivent tenir compte de ceux qui ont travaillé pour avoir droit à leur retraite ...
Hors de question que leur retraite soit identique à ceux qui perçoivent de quoi vivre sans jamais n'avoir travaillé

Sinon, qui va vouloir continuer à travailler et donc à cotiser
Charles356 a dit:
Il faudrait aussi en profiter pour passer progressivement à un système partiellement par capitalisation mais c'est complexe à mettre en œuvre et probablement trop impopulaire vu le niveau de culture financière de la population (ou des élus d'ailleurs...).
Sujet déjà largement évoqué... Et mise à part un financement des retraites par le déficit

Dans la situation actuelle, ça va être problématique
Deedjo a dit:
- Gel momentané des retraites
Et les retraités font comment pour subvenir à leur besoin ?
Par exemple pour se payer une complémentaire santé dont les tarifs explosent, des soins avec des restes à charge toujours plus importants ?
Deedjo a dit:
et des rémunérations des fonctionnaires tant que l'inflation ne redécolle pas
Alors ça, hormis l'année dernière, ça fait longtemps que le point d'indice n'augmente pas !
La perte de pouvoir d'achat des fonctionnaires sur les 15 dernières années est plus que notable !
D'où la perte d'attractivité, les difficultés de recrutement, les démissions, les demandes de mise en disponibilité etc ...
Deedjo a dit:
- Réduction du délai de droits au chômage (5 milliards d'économie pour 3 mois de baisse, je ne comprends pas que l'on est toujours pas baissé de 12 mois d'un coup)
Parce que c'est une "assurance chômage", qu'on cotise pour !
Que diriez vous, si malgré vos cotisations d'assurances habitation, voiture ... en cas de sinistre on vous diminue vos garanties !
Deedjo a dit:
- Réduction des aides liées à l'enfance
Pourquoi pas ... Mais on a plutôt tendance à les augmenter, aides psychologiques notamment , soutien éducatif aux parents...
Et aussi histoire de taux de natalité,pyramide des âges....
Et on retombe sur le problème des retraites, de santé et du nombre d'actifs qui cotisent ...
