moietmoi
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Staff MoneyVox
C'est pas faux...niklos a dit:On ne pouvait pas l'imaginer à l'époque c'est clair. Mais ça fait bien 50 ans qu'on sait qu'on va dans le mur et qu'on regarde ailleurs...
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C'est pas faux...niklos a dit:On ne pouvait pas l'imaginer à l'époque c'est clair. Mais ça fait bien 50 ans qu'on sait qu'on va dans le mur et qu'on regarde ailleurs...

37, ça n’a jamais existé.Argg a dit:retraite 60 ans, 37 annuités
3 fois ?Argg a dit:qui touche 3x ce qu'ont touché les générations précédentes et suivantes
La logique d’égalité, c’est le concept qui fait que des assistés touchent plus que certains travailleurs ?Argg a dit:Il n'y a aucune logique d'égalité dans la retraite par répartition.
La génération qui a le moins travaillé est celle qui a travaillé au 35h ...Argg a dit:Tout comme c'est une drôle d'idée d'avoir la génération qui a le moins travaillé (retraite 60 ans, 37 annuités) qui touche 3x ce qu'ont touché les générations précédentes et suivantes. Il n'y a aucune logique d'égalité dans la retraite par répartition.
C'est quel mots que tu n'as pas compris ( pour ceux qui ont la ref de Perceval)moietmoi a dit:C'est pas faux...
Juste un petit calcul :Coucaren a dit:La génération qui a le moins travaillé est celle qui a travaillé au 35h
On peut calculer comme on veut pour sortir un résultat bidonné ..actuellement il ne faut que 42,5 ans pour une retraite complèteMaurice63 a dit:Juste un petit calcul :
(52 semaines - 4 de CP ) x 40 heures x 38 ans soit 72920 heures
(52 semaines - 5 de CP ) x 35 heures x 44 ans soit 72380 heures
Il faut certainement trouver une autre raison
Effectivement salaire et donc retraite sont quand même bien un peu liés à la durée de travail.Coucaren a dit:J'ai fini à 35h et bien ressenti la différence en travail et en salaire .
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