En cette fin d'année, le Plan d'Épargne Retraite (PER) se présente comme une solution incontournable pour optimiser le montant de son impôt sur le revenu tout en préparant sa retraite. En effet, tout versement réalisé avant le 31 décembre permet une déduction fiscale sur les revenus de l'année suivante. Voici un panorama des offres de bienvenue les plus attractives pour ceux qui souhaitent maximiser leurs avantages.
Jusqu'à 1 000 euros de frais de gestion offerts avec le PER Goodvest
Jusqu'au 31 décembre 2024 inclus, la fintech Goodvest offre trois mois de frais de gestion aux lecteurs de MoneyVox, pour toute première ouverture d'un PER Goodvest, dans la limite de 1 000 euros. Pour en profiter, rien de plus simple : il suffit d'indiquer le code « MONEYVOX » lors de la souscription en ligne.
Le PER Goodvest est un contrat innovant, alliant performance financière et engagement environnemental. Accessible dès 300 euros de versement initial, il est assuré par Generali et permet de préparer sa retraite tout en investissant dans des entreprises contribuant à la transition écologique.
Jusqu'à 1 000 euros avec Placement-direct PER
Placement-direct offre jusqu'à 1 000 euros de bonus pour toute première adhésion à son PER avant le 26 décembre 2024. Pour en profiter, il faut verser au moins 5 000 euros avec 40% en unités de compte et d'utiliser le code « DIRECT1000 ».
OUVRIR UN PER PLACEMENT-DIRECT
Avec ses frais parmi les plus bas du marché (0,60% de gestion annuelle), le PER Placement-direct est accessible avec un premier versement de 900 euros et offre une grande flexibilité : plus de 1 000 supports en unités de compte, un fonds en euros performant (4% en 2023) et une gestion personnalisable ou pilotée.
Bénéficiez de 1 000 euros grâce à Placement-direct Retraite ISR
Bénéficiez d'une prime de bienvenue allant jusqu'à 1 000 euros en souscrivant ou en transférant votre épargne vers le PER individuel Placement-direct Retraite ISR avant le 20 décembre 2024. Pour en profiter, il suffit d'effectuer un premier versement d'au moins 5 000 euros et d'indiquer le code promotionnel « RETRAITE1000 ». La prime correspond à 1% du montant investi, dans la limite de 1000 euros.
ADHERER AU PER PLACEMENT-DIRECT ISR
Le contrat Placement-direct Retraite ISR, lancé en 2023, privilégie les investissements responsables avec 101 supports labellisés ISR. Il offre également un fonds euros compétitif ayant rapporté 3,30% en 2023. Ce contrat, accessible dès 500 euros, soutient des secteurs porteurs comme les énergies renouvelables ou la santé.
Obtenez jusqu'à 1 000 euros avec Garance Vivacité PER
Le Garance Vivacité PER attire les nouveaux épargnants avec une prime pouvant atteindre 1 000 euros, modulée en fonction du montant investi. Par exemple, un versement de 50 000 euros ou plus donne droit à la prime maximale, tandis que les plus petits versements dès 1 000 euros permettent d'obtenir 100 euros. En cas de transfert, la mutuelle prend en charge les frais et verse un abondement de 50 euros sur le PER nouvellement ouvert.
OUVRIR UN PER GARANCE VIVACITE
Accessible dès 100 euros, ce contrat offre un éventail de 42 supports, dont 16 labellisés ESG, et un fonds euros qui a offert un rendement de 3,50% en 2023. Simple et transparent, ce PER s'adresse aux épargnants recherchant une solution claire pour bâtir leur retraite.
1 000 euros à saisir avec Garance Sérénité PER
Jusqu'au 31 décembre 2024, Garance propose aussi une prime pouvant atteindre 1 000 euros aux nouveaux souscripteurs de son PER Garance Sérénité. La moitié de cette somme est un abondement versé sur le PER, et l'autre, un bonus crédité sur le compte courant. Le montant varie selon le versement initial : 100 euros pour 1 000 euros, 300 euros pour 10 000 euros, et jusqu'à 1 000 euros dès 50 000 euros. En cas de transfert, Garance rembourse les frais et ajoute un abondement de 50 euros.
SOUSCRIRE UN PER GARANCE SERENITE
Le PER Garance Sérénité, un contrat de retraite unique en son genre, garantit une sécurité totale du capital investi grâce à son fonctionnement en unités de rente. Contrairement à la plupart des PER, il ne propose pas d'investissement en unités de compte, ce qui élimine tout risque lié aux fluctuations des marchés financiers. Ce contrat repose uniquement sur un fonds euros, géré par Garance Retraite, et offre un rendement sécurisé.
Yomoni Retraite+ offre jusqu'à 1 000 euros de prime
Jusqu'au 31 décembre 2024, Yomoni offre jusqu'à 1 000 euros pour l'ouverture ou le transfert d'un PER Yomoni Retraite+ avec le code MONPER24. La prime, versée sous 30 jours après validation du dossier, varie selon le montant initial : 200 euros dès 5 000 euros, 500 euros dès 50 000 euros et jusqu'à 1 000 euros au-delà de 100 000 euros. L'offre est valable pour tous les profils de gestion.
ADHERER AU PER YOMONI RETRAITE+
Ce contrat, accessible dès 1 000 euros, propose deux modes de gestion pilotée : une gestion à horizon retraite qui sécurise les fonds à l'approche de l'âge de départ, et une gestion classique plus flexible. Avec ses faibles coûts et sa transparence, il séduit les investisseurs avertis.
200 euros de prime avec Meilleurtaux Liberté PER
Meilleurtaux Liberté PER offre une prime de 200 euros pour toute souscription avant le 24 décembre 2024. Pour en profiter, il faut indiquer le code « PER2024 » lors de la souscription et effectuer un versement initial d'au moins 5 000 euros en gestion pilotée Pilot, ou que cette somme soit investie à 30% minimum sur des supports en unités de compte en gestion libre.
OUVRIR UN PER MEILLEURTAUX LIBERTE
Ce contrat se distingue par l'accès à deux fonds euros compétitifs, qui ont affiché des rendements de 3,13% et 5,84% en 2023. Il donne également accès à 700 supports en unités de compte, dont des ETF, SCPI et OPCI, pour une diversification optimale. Avec un ticket d'entrée fixé à 500 euros et des versements programmés à partir de 100 euros, il est accessible tout en offrant des performances intéressantes.
Des bonus en cadeaux avec le PER Carac
Le PER Carac récompense les nouveaux souscripteurs avec des e-cartes cadeaux jusqu'à 500 euros, selon le montant initial investi : 50 euros reçus pour un versement compris entre 1 500 et 10 000 euros ; 100 euros pour une somme comprise entre 10 000 et 30 000 euros ; 300 euros perçus entre 30 000 et 50 000 euros ; ou 500 euros au-delà de 50 000 euros.
Ce contrat, accessible dès 500 euros, se caractérise par sa flexibilité avec des versements programmés à partir de 50 euros par mois. Avec des frais réduits et une gestion libre ou pilotée, il constitue une solution adaptée pour ceux qui souhaitent un complément de retraite adaptable, sous forme de capital ou de rente.
