C'est un nouvel impôt déguisé qui se profile peut-être pour les salariés. Le mois dernier, le ministre de l'Economie et des Finances Antoine Armand avait jugé « très intéressante » la proposition de supprimer un deuxième jour férié, outre le lundi de Pentecôte transformé en jour de solidarité travaillé. Une mesure susceptible de rapporter trois milliards d'euros au Budget de la Sécurité sociale. Le Premier ministre, Michel Barnier, a finalement retoqué l'idée.
Mais celle-ci pourrait bien faire son retour sous une autre forme. Afin de réduire le déficit de la Sécurité sociale, qui se chiffre à 18 milliards d'euros en 2024, la commission des affaires sociales du Sénat propose de travailler 7 heures de plus par an sans rémunération pour financer la Sécu. Et là encore, Antoine Armand, a jugé ce jeudi matin sur Sud Radio qu'il s'agit d'une « proposition intéressante et judicieuse ».
Salaire : découvrez l'augmentation que vous pourrez (peut-être) toucher en 2025
Un gain évalué à 2,5 milliards d'euros par an
Cette contribution des salariés du public et du privé pourrait ainsi rapporter 2,5 milliards d'euros par an, selon les calculs du sénateur LR, Philippe Mouiller (LR, Deux-Sèvres).
« En fonction des entreprises, en fonction des branches, ça peut se traduire par une journée » ou bien par un étalement sur l'année, a indiqué le président de la commission des Affaires sociales du Sénat, souhaitant « un débat avec les partenaires sociaux sur la mise en application du principe ».
« Nous avons un secteur en crise, celui de l'autonomie, les personnes âgées ou handicapées. La Sécurité sociale, qui va afficher 18 milliards d'euros de déficit en 2024, n'a pas les moyens de supporter de nouveaux besoins liés à l'autonomie et au grand âge », a précisé Philippe Mouiller, également interrogé ce jeudi matin sur Sud Radio.
De son côté, la ministre du Travail et de l'Emploi, a estimé dans un entretien à Liaisons sociales, que la proposition des sénateurs est « une piste à étudier ». « Des débats sont cependant en cours au Parlement sur le sujet et nous les suivons attentivement », a ajouté Astrid Panosyan-Bouvet.
Gagnez-vous plus
ou moins que les autres salariés ? *
(50% gagne plus, 50% gagne moins)
* Source : INSEE - Les salaires dans le secteur privé 2023.
