Les promotions sur les plans d'épargne retraite se multiplient à l'approche de l'été. Jusqu'au 14 juin 2026, Garance déploie son opération « Zéro Frais. 100% Avenir. » sur plusieurs contrats retraite, dont le PER individuel multisupport Garance Vivacité. L'idée : permettre aux épargnants d'alimenter leur contrat ou de transférer une épargne retraite détenue ailleurs sans supporter de frais sur versement.
Des versements sans frais pendant deux semaines
Jusqu'au 14 juin, les versements initiaux comme les versements libres effectués sur un PER Garance Vivacité sont exonérés de frais sur versement. L'avantage est ouvert aux nouveaux adhérents comme aux clients déjà détenteurs du contrat. Seule condition : les sommes doivent être effectivement encaissées au plus tard le 14 juillet 2026.
Les transferts retraite aussi concernés
Garance étend également l'opération aux transferts externes entrants. Les détenteurs d'une épargne retraite ouverte dans un autre établissement peuvent la transférer vers Garance Vivacité sans frais sur versement, à condition que le montant transféré atteigne au moins 10 000 euros et que la demande complète soit transmise entre le 1er et le 14 juin. Les transferts internes depuis un ancien contrat Garance restent exclus du dispositif.
Garance réserve également un avantage aux adhérents déjà équipés d'un PER, avec un remboursement des frais sur certains versements programmés mis en place ou renforcés entre le 1er et le 14 juin. Sur Garance Vivacité, cet avantage est limité aux trois premiers mois de versements programmés.
Meilleur PER : notre comparatif 2026
Jusqu'à 750 euros d'abondement pour les nouveaux adhérents
L'opération prend une autre dimension pour les nouveaux clients, puisqu'elle est cumulable avec l'offre d'abondement actuellement proposée sur le PER Garance Vivacité.
Cette dernière concerne les adhésions réalisées entre le 1er janvier et le 30 juin 2026. Pour y prétendre, il faut mettre en place des versements programmés, enregistrer six mensualités effectives et atteindre au moins 10 000 euros de versements sur le contrat, transferts externes compris.
Le montant de la prime varie ensuite selon l'effort d'épargne réalisé :
- 50 euros entre 10 000 et 14 999 euros ;
- 150 euros entre 15 000 et 24 999 euros ;
- 300 euros entre 25 000 et 49 999 euros ;
- 750 euros à partir de 50 000 euros.
